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International Management Trainee Salesvon Meltwater Deutschland GmbH

Basisdaten zum Inserat

Bewerbungsschluss keine Angaben
Antrittsdatum 01.03.2017
Art des Inserats Absolventenstelle
Arbeitsort keine Angaben
geforderte Deutschkenntnisse C2: Annährend muttersprachliche Kenntnisse
geforderte sonstige Sprachkenntnisse englisch
Studiengänge Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsrecht für Technologieunternehmen

Stellenbeschreibung

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Unternehmen

Meltwater Deutschland GmbH

Standort Rotherstraße 22, 10245 Berlin, Friedrichshain - Kreuzberg, Deutschland
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Telefon-Nr. 030 293692-117
Firmenprofil International Management Trainee Sales (m/w)
München, Berlin, Wien
Meltwater ist ein skandinavisches Software-Unternehmen, das 2001 in Norwegen gegründet wurde und
inzwischen mit 57 Niederlassungen und über 1.200 Mitarbeitern weltweit vertreten ist. Mit mehr als
24.000 Kunden, die unsere Lösungen für den Bereich Marketing, PR und Social Media nutzen, ist
Meltwater international führend im Bereich der Online Media Intelligence.
Das Management Traineeprogramm von Meltwater ist in drei Stufen eingeteilt. Du steigst als Sales
Consultant oder Account Manager ein und lernst in dieser Phase unsere Produkte, den Markt und B2B
Vertrieb kennen. Du erfährst, wie man den Bedarf eines Kunden analysiert und ihn in seiner PR- und
Marketingstrategie berät. Du erhältst in den ersten drei Monaten ein ausführliches Produkttraining und
lernst, wie man Mehrwerte erarbeitet, klar und überzeugend kommuniziert und erfolgreich Verträge
verhandelt.
In der zweiten Phase des Traineeprogrammes übernimmst Du Managementverantwortung und leitest
ein eigenes Team. Dabei erwirbst Du Kompetenzen in Personalführung, Coaching, Mentoring und
Recruiting.
Bei hervorragender Leistung besteht anschließend die Möglichkeit, selbst ein Büro von Meltwater als
Managing Director zu leiten. Dir wird die volle Umsatzverantwortung für eine unserer lokalen
Niederlassungen übertragen. Zu Deinen Aufgaben gehören dann die strategische Entwicklung und das
Wachstum des Büros, wobei die Auswahl zukünftiger Mitarbeiter, die Ausbildung des mittleren
Managements sowie die nachhaltige Mitarbeiterförderung im Mittelpunkt stehen.
Fähigkeiten & Anforderungen
 Unternehmerisches Denken und Handeln
 Hohe Karriereambitionen und Eigeninitiative
 Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
 Engagierter Teamplayer
 Interesse und Spaß an Beratung und Vertrieb
 Leistungsbereitschaft und Professionalität
 Sehr guter Universitätsabschluss
 Relevante Praktika oder erste Berufserfahrung
 Erfahrung im internationalen Umfeld
 Fließende Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Bewerbungen an karriere@meltwater.com| +49 30 293 692 045 | www.meltwater.com/de/careers